MPPSC Score Card System: मध्यप्रदेश सरकार ने सरकारी नौकरियों की भर्ती प्रक्रिया में महत्वपूर्ण बदलाव करने का फैसला लिया है। अब MPPSC को छोड़कर सभी भर्तियां मध्यप्रदेश कर्मचारी चयन मंडल (MPESB) के माध्यम से पात्रता परीक्षा और स्कोर कार्ड सिस्टम के आधार पर होंगी, जिससे अभ्यर्थियों को बार-बार परीक्षा देने की जरूरत नहीं पड़ेगी और एक स्कोर कार्ड से कई विभागों में आवेदन करने की सुविधा मिल सकेगी।
MPESB Score Card System: मध्यप्रदेश सरकार प्रदेश में सरकारी नौकरियों (Government Jobs) की भर्ती प्रक्रिया को और अधिक पारदर्शी बनाने के लिए दो प्रमुख एजेंसियों के नियमों में बदलाव करने जा रही है। सामान्य प्रशासन विभाग ने मध्यप्रदेश लोक सेवा आयोग (MPPSC) और मध्यप्रदेश कर्मचारी चयन मंडल (MPESB) के भर्ती नियमों का नया ड्राफ्ट तैयार किया है। सरकार ने आम जनता से 5 जून 2026 तक सुझाव और आपत्तियां मांगी हैं।
सभी भर्तियां अब कर्मचारी चयन मंडल के माध्यम से
प्रस्तावित नियमों के अनुसार, मध्यप्रदेश लोक सेवा आयोग को छोड़कर सभी सरकारी भर्तियां अब कर्मचारी चयन मंडल (MPESB) के जरिए होंगी। नए नियम 1 अक्टूबर 2026 से लागू होंगे और 2013 के पुराने नियमों की जगह लेंगे।
पात्रता परीक्षा और स्कोर कार्ड सिस्टम लागू
नए ड्राफ्ट में भर्ती प्रक्रिया को “पात्रता परीक्षा” (Eligibility Test) और “स्कोर कार्ड सिस्टम” (Score Card System) पर आधारित करने का प्रस्ताव है। कर्मचारी चयन मंडल हर साल तीन तरह की पात्रता परीक्षाएं आयोजित करेगा — सामान्य पात्रता परीक्षा, तकनीकी पात्रता परीक्षा और शिक्षक पात्रता परीक्षा। पात्रता परीक्षा में न्यूनतम अंक हासिल करने वाले अभ्यर्थियों को स्कोर कार्ड जारी किया जाएगा, जिसका उपयोग विभिन्न विभागों की भर्तियों में किया जा सकेगा। सामान्य और तकनीकी पात्रता परीक्षा का स्कोर कार्ड दो साल तक वैध रहेगा, जबकि शिक्षक पात्रता परीक्षा पास करने वालों को लंबी अवधि का लाभ मिलेगा।
एक स्कोर से कई भर्तियों में आवेदन की सुविधा
नई व्यवस्था का सबसे बड़ा फायदा यह होगा कि अभ्यर्थियों को बार-बार अलग-अलग प्रारंभिक परीक्षाएं नहीं देनी पड़ेंगी। एक अच्छा स्कोर कार्ड प्राप्त करने के बाद उम्मीदवार कई विभागों की भर्तियों में उसी स्कोर के आधार पर आवेदन कर सकेंगे। पूरी प्रक्रिया ऑनलाइन होगी, जिससे भर्ती प्रक्रिया अधिक पारदर्शी (Transparent) और candidate-friendly बन सकेगी।
परीक्षा पैटर्न
सामान्य पात्रता परीक्षा में 100 प्रश्न होंगे, जिसमें सामान्य ज्ञान, करंट अफेयर्स, मध्यप्रदेश विशेष, गणित, तार्किक क्षमता और कंप्यूटर ज्ञान शामिल होगा। तकनीकी पात्रता परीक्षा में 75 प्रश्न संबंधित विषय से और 25 सामान्य विषयों से पूछे जाएंगे।
लोक सेवा आयोग के नियम भी अपडेट
राज्य सरकार ने मध्यप्रदेश लोक सेवा आयोग (MPPSC) की परीक्षाओं के लिए भी नए नियम तैयार किए हैं। इन प्रस्तावित नियमों के ड्राफ्ट पर भी 5 जून 2026 तक सुझाव मांगे गए हैं। सुझाव विभाग की वेबसाइट gad.mp.gov.in पर उपलब्ध लिंक या ई-मेल [email protected] के माध्यम से दिए जा सकते हैं।
