8th Pay Commission latest Update: केंद्र के कर्मचारी, राज्यों के कर्मचारी और पेंशनधारी, आयोग की सिफारिशों के लागू होने का आतुरता के साथ इंतजार कर रहे हैं. गौरतलब है कि केंद्रीय कर्मचारियों के वरिष्ठ नेता श्रीकुमार बताते हैं कि 16 जनवरी 2025 को, दिल्ली विधानसभा चुनाव से ठीक पहले, पीएम मोदी के नेतृत्व में मंत्रिमंडल ने 8वें वेतन आयोग के गठन को मंजूरी दी थी. लेकिन अब इस बात को हुए 8 माह गुजर गए हैं, और सरकार ने अभी तक आयोग के गठन, उसके कार्यक्षेत्र या उसकी रिपोर्ट जमा करने की समय-सीमा पर कोई औपचारिक अधिसूचना जारी नहीं की है.
8वें वेतन आयोग के गठन में देरी से कर्मचारियों का संकट और भी बढ़ा दिया है. गौरतलब है कि केंद्र सरकार में 40 लाख स्वीकृत पदों पर 29 लाख कर्मचारी काम कर रहे हैं. ऐसे में केंद्रीय कर्मचारियों पर दबाव का अंदाजा लगाया जा सकता है.
इन प्रश्नो के उत्तर अभी भी नहीं मिले
श्रीकुमार के अनुसार, कुछ ऐसे सवाल हैं जिनके उत्तर अपेक्षित हैं लेकिन अभी तक नहीं मिले हैं जैसे 8वें वेतन आयोग की अधिसूचना कब जारी होगी. इसके कार्यक्षेत्र क्या होंगे. मिनिमम सैलरी और Fitment Factor पर क्या सिफारिशें होंगी. क्या पेंशनर्स को 01.01.2026 से 8वें वेतन आयोग का लाभ मिलेगा, आदि ये हितधारकों की चिंताएं हैं.
JCM समिति के सदस्य ने की कड़ी आलोचना
JCM की स्थायी समिति के सदस्य श्रीकुमार ने आयोग के गठन में हो रही देरी की कड़ी आलोचना की है. साथ ही सरकार को याद दिलाया है कि 22 जुलाई 2025 को संसद में भी वित्त राज्य मंत्री पंकज चौधरी ने केवल इतना कहा था कि रक्षा, गृह मंत्रालय, कार्मिक और प्रशिक्षण विभाग (DOPT) और राज्य सरकारों सहित हितधारकों से ‘सूचनाएं मांगी गई हैं.
कितनी बढ़ेगी सैलरी?
इस बीच, कर्मचारियों के बीच उम्मीदें और सवाल दोनों बढ़ रहे हैं, क्या सैलरी वाकई दोगुनी होगी? विशेषज्ञों का कहना है कि फिटमेंट फैक्टर के आधार पर सैलरी में बढ़ोतरी तो होगी, लेकिन उतनी नहीं जितनी लोग सोच रहे हैं. अनुमान है कि ये फैक्टर 1.83 से 2.86 के बीच हो सकता है, जिससे सैलरी में लगभग 13% से 34% तक की बढ़ोतरी संभव है.
क्या तय हो सकता है फिटमेंट फैक्टर
देखिए फिटमेंट फैक्टर बताने वाली सभी एजेंसियों से समझने की कोशिश करें तो सबने फिटमेंट फैक्टर को लेकर कई बातें की हैं ऐसे में यह कह पाना या बता पाना थोड़ा मुश्किल है की आखिर फिटमेंट फैक्टर क्या रहेगा. लेकिन अगर सभी के अनुमान से हम अनुमान बनाएं तो फिटमेंट फैक्टर 1.6-1.9 के बीच रह सकता है.
1 साल में दिया जाए अंतिम रूप
कर्मचारियों की माँग है कि 8वें वेतन आयोग पर यह सुनिश्चित करें कि सिफारिशों को एक वर्ष के भीतर अंतिम रूप दिया जाएगा. उन्हें 1 जनवरी 2026 से कर्मचारियों और पेंशनभोगियों दोनों के लिए लागू करें. सरकार को अपने कर्मचारियों और पेंशनभोगियों के प्रति अपनी उदासीनता समाप्त करनी चाहिए. उनकी वैध आकांक्षाओं का सम्मान किया जाए.